“용돈이라도 보태려 어쩔 수 없이 참여…진로 도움 안돼”
좋은 일자리 찾아 수도권으로…‘순유출’ 개선커녕 악화
좋은 일자리 찾아 수도권으로…‘순유출’ 개선커녕 악화
허울뿐인 ‘대구시 청년일자리 정책’ / (上)청년보장제 사업
대구시가 권영진 시장의 핵심공약인 ‘대구형 청년보장제’ 사업과 ‘청년 좋은 일자리 창출’사업 등을 두루 추진하고 있지만 6개월이나 1년 미만의 단기 인턴·알바 등의 일자리 위주로 사업이 추진되고 있어 ‘지역 청년들을 위한 일자리’라는 말에는 다소 미흡하다는 지적이 많다. 시가 이런 사업들을 통해 지역 청년들의 역외유출을 막기를 원하지만 지난해 대구의 20대 청년 순유출은 6천명이 넘은 것으로 나타났다. 대구시가 추진 중인 ‘대구형 청년보장제’ 사업과 ‘청년 좋은 일자리 창출’사업의 문제점을 짚어본다. (편집자주)
대구시가 올해부터 수천억원을 들여 추진 중인 ‘대구형 청년보장제 사업’이 지역 청년들을 인턴·알바 천국으로 내몰고 있다는 지적이 나오고 있다.
특히 대구시가 사업에 참여하는 청년들에게 단계별로 지원하는 활동지원금(수당)을 청년들은 단순 용돈으로만 생각하는 경향이 두드러져 더욱 치밀한 대책마련이 시급하다는 목소리도 함께 나오고 있다. 사업에 참여하는 청년들 역시 양질의 일자리가 없어 지역을 떠나는 사례가 늘고있어 대구시의 사후 관리체계 등에도 문제가 있다는 지적이다.
올해 대구시의 핵심 키워드는 ‘청년 일자리’다. 권영진 대구시장은 지난 지방선거 당시 일·주거·문화 등 삶 전반에 걸친 ‘대구형 청년보장제’를 도입하겠다고 공약을 했었다. 공약 주요 내용은 대구형 청년수당, 청년 희망적금, 청년·신혼부부 희망주택, 대학생 행복 기숙사, 청년소셜 벤처, 청년문화 특화거리 등으로 2022년까지 국비 1천450억원, 시비 1천150억원, 민자 4천750억원 등 7천350억원을 조달해 사업을 추진한다는 계획이다.
이같은 사업들로 지역 청년 순유출 도시에서 순유입 도시로 전환하는 것이 시의 목표다. 여기에는 오는 2022년까지 청년 순유출을 제로로 만들겠다는 포부도 포함돼 있다.
하지만 대구지역 청년들은 좋은 일자리를 찾아 너도나도 서울·수도권을 비롯해 다른 도시로 옮겨가기 위해 지역을 떠나고 있다.
이는 시에서 추진하고 있는 ‘대구형 청년보장제’나 ‘좋은 일자리’ 등이 인턴이나 1년 미만의 단기 일자리가 대부분을 차지하고 있어 양질의 일자리 창출보다 실적에만 급급한 단순 일자리가 많기 때문이라는 지적이다.
2018년 말 기준 통계청에 따르면 대구지역 20~39세 청년은 64만8천823명으로 약 26.36%를 차지한다. 지역 내 20~39세 청년 순유출은 2014년 9천64명에서 2015년 6천912명, 2016년 5천291명으로 줄어들다가 2017년부터 또다시 늘어나기 시작했다. 2107년 5천716명으로 전년보다 425명 늘어났으나 지난해는 6천954명으로 대폭 늘어났다. 대구를 떠나는 이유로 20대의 45.7%, 30대의 26.8%가 ‘일자리 부족’을 1순위로 꼽았으며, 그 다음으로는 ‘서울 등 타 도시에 살고 싶어서’(20대 30.8%, 30대 20.4%) 등의 이유로 나타났다.
대구에 사는 청년들의 삶의 만족도도 낮다. 7대 특광역시 중 삶의 만족도가 가장 떨어지는 것(20대 29.2%, 30대 28.6%)으로 조사됐다. 그러다보니 소속감과 자부심도 낮아 “왜 대구에 남아야 하나”라는 불만이 제기되고 있다.
이처럼 지역 청년들이 다른 도시로 떠나려는 이유 중 가장 큰 것은 △일자리가 없거나 △실적을 맞추기 위한 단순 일자리가 많아 정규직이나 장기 일자리를 찾는 청년들에게는 시에서 추진하는 일자리들이 ‘양질의 취업처’ 역할을 못하고 있는 것이 하나의 원인이라는 목소리가 많다.
‘대구형 청년보장제’에 참여하고 있는 A씨(26)는 “일자리를 찾지 못해 ‘대구형 청년보장제’의 일환으로 실시하고 있는 청년알바 사업에 참여했으나 이게 앞으로의 진로에 도움이 될 것이라고는 생각하지 않는다”며 “편의점 알바보다는 좋을것 같아 참여했다”고 말했다.
대구노동청 관계자는 “청년들에게 희망을 주고, 지역을 떠나는 청년들을 붙잡으려면 적정 수준의 임금을 받는 일자리를 많이 만드는 것이 최우선 과제라고 생각한다”면서 “대구시의 ‘대구형 청년보장제’로는 지역 청년들에게 양질의 일자리를 만들기 위한 대책을 마련해야 한다”고 지적했다. 그는 또 “대구시가 앞으로도 양질의 일자리를 지역 청년들에게 제공하지 못한다면 지역이 알바 천국으로 변질될 우려가 높다”고 덧붙였다.
이에 대해 대구시 청년정책과 관계자는 “현재 별다른 성과는 없지만 지역 청년들의 사회진입을 지원하기 위해 실시하고 있는 청년보장제 사업을 확대해 더 많은 청년들이 꿈과 희망을 갖고 대구에 뿌리내릴 수 있도록 앞으로도 많은 노력을 기울이겠다”고 밝혔다.
김주오기자 kjo@idaegu.co.kr
대구시가 올해부터 수천억원을 들여 추진 중인 ‘대구형 청년보장제 사업’이 지역 청년들을 인턴·알바 천국으로 내몰고 있다는 지적이 나오고 있다.
특히 대구시가 사업에 참여하는 청년들에게 단계별로 지원하는 활동지원금(수당)을 청년들은 단순 용돈으로만 생각하는 경향이 두드러져 더욱 치밀한 대책마련이 시급하다는 목소리도 함께 나오고 있다. 사업에 참여하는 청년들 역시 양질의 일자리가 없어 지역을 떠나는 사례가 늘고있어 대구시의 사후 관리체계 등에도 문제가 있다는 지적이다.
올해 대구시의 핵심 키워드는 ‘청년 일자리’다. 권영진 대구시장은 지난 지방선거 당시 일·주거·문화 등 삶 전반에 걸친 ‘대구형 청년보장제’를 도입하겠다고 공약을 했었다. 공약 주요 내용은 대구형 청년수당, 청년 희망적금, 청년·신혼부부 희망주택, 대학생 행복 기숙사, 청년소셜 벤처, 청년문화 특화거리 등으로 2022년까지 국비 1천450억원, 시비 1천150억원, 민자 4천750억원 등 7천350억원을 조달해 사업을 추진한다는 계획이다.
이같은 사업들로 지역 청년 순유출 도시에서 순유입 도시로 전환하는 것이 시의 목표다. 여기에는 오는 2022년까지 청년 순유출을 제로로 만들겠다는 포부도 포함돼 있다.
하지만 대구지역 청년들은 좋은 일자리를 찾아 너도나도 서울·수도권을 비롯해 다른 도시로 옮겨가기 위해 지역을 떠나고 있다.
이는 시에서 추진하고 있는 ‘대구형 청년보장제’나 ‘좋은 일자리’ 등이 인턴이나 1년 미만의 단기 일자리가 대부분을 차지하고 있어 양질의 일자리 창출보다 실적에만 급급한 단순 일자리가 많기 때문이라는 지적이다.
2018년 말 기준 통계청에 따르면 대구지역 20~39세 청년은 64만8천823명으로 약 26.36%를 차지한다. 지역 내 20~39세 청년 순유출은 2014년 9천64명에서 2015년 6천912명, 2016년 5천291명으로 줄어들다가 2017년부터 또다시 늘어나기 시작했다. 2107년 5천716명으로 전년보다 425명 늘어났으나 지난해는 6천954명으로 대폭 늘어났다. 대구를 떠나는 이유로 20대의 45.7%, 30대의 26.8%가 ‘일자리 부족’을 1순위로 꼽았으며, 그 다음으로는 ‘서울 등 타 도시에 살고 싶어서’(20대 30.8%, 30대 20.4%) 등의 이유로 나타났다.
대구에 사는 청년들의 삶의 만족도도 낮다. 7대 특광역시 중 삶의 만족도가 가장 떨어지는 것(20대 29.2%, 30대 28.6%)으로 조사됐다. 그러다보니 소속감과 자부심도 낮아 “왜 대구에 남아야 하나”라는 불만이 제기되고 있다.
이처럼 지역 청년들이 다른 도시로 떠나려는 이유 중 가장 큰 것은 △일자리가 없거나 △실적을 맞추기 위한 단순 일자리가 많아 정규직이나 장기 일자리를 찾는 청년들에게는 시에서 추진하는 일자리들이 ‘양질의 취업처’ 역할을 못하고 있는 것이 하나의 원인이라는 목소리가 많다.
‘대구형 청년보장제’에 참여하고 있는 A씨(26)는 “일자리를 찾지 못해 ‘대구형 청년보장제’의 일환으로 실시하고 있는 청년알바 사업에 참여했으나 이게 앞으로의 진로에 도움이 될 것이라고는 생각하지 않는다”며 “편의점 알바보다는 좋을것 같아 참여했다”고 말했다.
대구노동청 관계자는 “청년들에게 희망을 주고, 지역을 떠나는 청년들을 붙잡으려면 적정 수준의 임금을 받는 일자리를 많이 만드는 것이 최우선 과제라고 생각한다”면서 “대구시의 ‘대구형 청년보장제’로는 지역 청년들에게 양질의 일자리를 만들기 위한 대책을 마련해야 한다”고 지적했다. 그는 또 “대구시가 앞으로도 양질의 일자리를 지역 청년들에게 제공하지 못한다면 지역이 알바 천국으로 변질될 우려가 높다”고 덧붙였다.
이에 대해 대구시 청년정책과 관계자는 “현재 별다른 성과는 없지만 지역 청년들의 사회진입을 지원하기 위해 실시하고 있는 청년보장제 사업을 확대해 더 많은 청년들이 꿈과 희망을 갖고 대구에 뿌리내릴 수 있도록 앞으로도 많은 노력을 기울이겠다”고 밝혔다.
김주오기자 kjo@idaegu.co.kr
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