응급의료체계 유지 대책 논의
“진찰료 인상분 활용 인센티브
신규·대체인력 수당 지속 지원”
“진찰료 인상분 활용 인센티브
신규·대체인력 수당 지속 지원”
정부가 응급실 인력 확보를 위해 인센티브 지원과 본인 부담금 인상 등 다양한 대책을 마련했다.
보건복지부는 7일 중앙재난안전대책본부 회의에서 최근 전공의 집단사직 등으로 어려움이 가중된 응급의료체계를 유지하기 위한 대책을 논의했다.
정윤순 복지부 보건의료정책실장은 “응급실 전문의 진찰료 인상분을 활용한 전문의 인센티브 지원과 함께 신규 및 대체 인력의 인건비와 당직 수당을 지속적으로 지원할 계획”이라고 밝혔다.
또 응급의료기관의 촉탁 추가 채용을 독려하고 전문의가 부족한 권역 및 지역응급센터에는 공중보건의사와 군의관을 배치하기로 했다. 정 실장은 “군의관 250명과 공보의 184명을 상급종합병원에 파견 근무 중으로 이들의 파견 기간이 끝나면 응급의료 분야에 집중 배치할 것”이라고 설명했다.
이와함께 주요 공공의료기관의 전문의 정원을 추가로 확보하고 국립대 의대교수를 증원할 때 응급의료 등 필수의료 과목의 정원을 적극적으로 확대할 계획이다.
윤정기자 yj@idaegu.co.kr
보건복지부는 7일 중앙재난안전대책본부 회의에서 최근 전공의 집단사직 등으로 어려움이 가중된 응급의료체계를 유지하기 위한 대책을 논의했다.
정윤순 복지부 보건의료정책실장은 “응급실 전문의 진찰료 인상분을 활용한 전문의 인센티브 지원과 함께 신규 및 대체 인력의 인건비와 당직 수당을 지속적으로 지원할 계획”이라고 밝혔다.
또 응급의료기관의 촉탁 추가 채용을 독려하고 전문의가 부족한 권역 및 지역응급센터에는 공중보건의사와 군의관을 배치하기로 했다. 정 실장은 “군의관 250명과 공보의 184명을 상급종합병원에 파견 근무 중으로 이들의 파견 기간이 끝나면 응급의료 분야에 집중 배치할 것”이라고 설명했다.
이와함께 주요 공공의료기관의 전문의 정원을 추가로 확보하고 국립대 의대교수를 증원할 때 응급의료 등 필수의료 과목의 정원을 적극적으로 확대할 계획이다.
윤정기자 yj@idaegu.co.kr
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