이날 협약을 통해 취업을 희망하는 청년층 구직자는 취업전문교육 실무소양교육 현장직무교육 등을 통해 기업체에 취업을 하게 되고 구인을 희망하는 기업체는 맞춤형 교육을 받은 필요인력을 산업현장에 바로 투입하게 되어 구인난을 해소하게 된다.
시는 매년 지역내 대학교 고등학교에서 배출되고 있는 청년들의 타 지역유출을 방지하고 지역내 기업체 등에 취업의 길을 열수 있는 다양한 정보교류와 취업을 알선하고 있다.
시 관계자는 “산업단지내 기업체의 안정적인 인력공급과 네트워크 구축을 위한 다양하고 양질의 일자리 창출을 위해서는 무엇보다 유관기관의 네트워크와 지역 노사민정이 협력을 할 때 성과를 거두게 될 것”이라고 말했다. 김천=최규열기자
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