경북도는 19일 구미 호텔금오산(그랜드볼룸홀)에서 대구고용노동청, 인구보건복지협회 대구경북지회, 10개사 참여기업과 함께 일·가정 양립제도 실천 협약을 체결하고, 민·관·기업 16명으로 구성된 경북 출산 · 육아지원 협의회 위촉식을 가졌다.

참여기업은 협약을 통해 근로 원칙을 준수하는 범위 내에서 근무여건을 개선하고 근로자가 잠재력을 마음껏 펼칠 수 있도록 지원, 가족친화적인 경영활동과 근무환경 조성에 적극 노력하기로 했다.

참여기업 중 ㈜세영기업, ㈜계양정밀, 유한킴벌리(주)김천공장, 구미 삼성물산, ㈜석원, ㈜금창, ㈜캐프 등 7개 기업체는 정시 출퇴근 및 가족친화 문화조성 지표를 선택, 이행키로 했다.

㈜영도벨벳은 유연근무, ㈜케이엠텍은 근로시간 단축, 에스포항병원에서는 직장어린이집 확대설치와 직장도서관을 운영키로 했다.

일·가정 양립의 선두주자로 알려진 ㈜세영기업(포항시)은 직원 및 배우자의 건강관리지원을 위해 매년 3천여만원을 들여 건강관리지원 프로그램을 운영하고 있다.

또 근로자 본인 및 배우자 출산지원(150만원), 근로자 자녀양육 및 교육지원(1억3천800만원), 직원예식비용, 여가생활지원 등 가족친화에 적극 앞장 서고 있다.

에스포항병원(포항시)은 24시간 어린이집운영, 사내커플 권장(100만원), 셋째자녀(100만원), 육아휴직 · 출산휴직 시 전원 복귀토록 하는 등 관련정책 조기정착에 노력하고 있다.

두 기업체는 이 같은 사업공로를 인정받아 2014년도 및 2015년도에 대통령상을 수상하기도 했다.

경북도와 대구고용노동청, 인구보건복지협회 대구경북지회는 다양한 홍보매체를 통해 기업의 이미지 향상과 기업에서 필요한 교육을 지원하고 우수사례를 확산 전파 하는 등 가족 친화적 기업문화 조성과 공감대 형성을 위해 적극 힘을 쏟기로 했다.

경북도는 특히 참여기업에 대해 연말에 실천평가를 실시, 우수 기업체에 대해 포상 할 계획이다.

이날 김관용 경북도지사는 “일과 가정의 조화는 일의 능률향상으로 기업의 생산성에 도움이 되고, 근로자의 건강은 물론 저출산 극복에 많은 도움이 될 것”이라며 “다양한 사업을 통해 결혼·출산·양육이 행복한 경북도를 만들어 나갈 것”이라고 밝혔다.